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Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die Leistungsgewährung

Die Stadt Göttingen ist eine moderne, bürgerorientierte Stadtverwaltung mit ca. 2.200 Bediensteten am Hochschulstandort Göttingen. Sie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Soziales, Fachdienst Passive Leistungen nach dem SGB II, eine*n Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die Leistungsgewährung.



Stelleninformationen

Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std. bzw. 40 Std./Woche), Teilzeit möglich

Vergütung: EG 9a TVöD bzw. BesGr. A 8 NBesG

Befristung: unbefristet

Kennung: 52/1401

Bewerbungsfrist: 14. März 2021

 

Kontaktinformationen

Fachliche Fragen

Herr Mannherz-Lampe, Tel.: 0551/400-3432

 

Fragen zum Auswahlverfahren

Frau Rost, Tel.: 0551/400-3560

 

Ihre Aufgaben

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen

  • die Beratung und Unterstützung von Antragstellern*innen sowie Leistungsbeziehern*innen,
  • die Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Grundsicherungsleistungen nach dem SGB II sowie deren weitere Bearbeitung,
  • die Bearbeitung von Widerspruchsfällen und Stellungnahmen zu Klagen sowie
  • die Geltendmachung von Ersatzansprüchen gegenüber anderen Leistungsträgern*innen und anderen Verpflichteten.

 

Es handelt sich um einen publikumsintensiven Arbeitsplatz mit einem hohen Anteil an Rechtsanwendung.

 

Ihr Profil

Sie verfügen über

  • eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r,
  • die erste Angestelltenprüfung oder
  • die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehem. mittlerer nichttechnischer allgemeiner Verwaltungsdienst).

 

Der Arbeitsplatz erfordert ein gutes Grund- und Fachwissen, eine termin- und formgerechte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung.

 

Sie möchten gern in Teilzeit arbeiten? Dann geben Sie bei Ihrer Bewerbung bitte den gewünschten Stundenumfang und die bevorzugte Verteilung der Arbeitszeit an. Wir prüfen, ob wir Ihrem Wunsch entgegenkommen können.

 

Was wir bieten

  • Zertifizierter TOP-Arbeitgeber Südniedersachsen
  • Flexible Arbeitsbedingungen (flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Teilzeitarbeitsmodelle, Home-office, mobiles Arbeiten)
  • Lebensphasenbewusstes Arbeitsumfeld (u.a. Krippenbelegplätze, Sonderurlaubsformen z.B. bei pflegebedürftigen Angehörigen, Freistellungsmöglichkeiten für Bildungsurlaube)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Kursangeboten in der Mittagspause und Vorträgen
  • Vielfältige, an das Berufsbild angepasste Fortbildungsprogramme und Karrieremöglichkeiten

 

Auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise in Bezug auf das Anforderungsprofil, aktuelles Arbeitszeugnis/aktuelle dienstliche Beurteilung) freuen wir uns. Senden Sie diese bitte bis zum 14. März 2021 unter Angabe der o.a. Kennung an: Bewerbungen@goettingen.de

 

Alternativ können Sie sich in Papierform bei der Stadt Göttingen, Fachdienst Personalwirtschaft, Breslauer Str. 2, 37085 Göttingen, bewerben. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden.

 

Datenschutz

Ihre Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

 

Die Stadt Göttingen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung heißen wir alle Talente, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

 

Um die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zu fördern, freuen wir uns besonders auf die Bewerbung von Frauen. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

 

 

TOPAS - TOP Arbeitgeber Südniedersachsen

 

Audit berufundfamilie - Zertifikat seit 2009

 

 

 

Charta der Vielfalt - für Diversity in der Arbeitswelt

 

 

 

Gesund @ Rathaus - Gesundheit gemeinsam voranbringen

 

 

 

Referat für Öffentlichkeitsarbeit
19.02.2021
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